合阳县人社局开展“大走访、大调研、大服务”活动

  为深入推进党史学习教育“我为群众办实事”实践活动重要要求,贯彻全国就业创业暨普通高等学校毕业生就业创业工作电视电话会议精神,落实“稳就业、保居民就业”工作要求,做好全县重点企业用工保障,合阳县人社局开展“大走访、大调研、大宣传”活动。

  本次活动采用领导包联方式,由人社系统领导及干部组成工作队,深入企业,开展五方面工作。一是开展政策宣传。向企业宣传职业技能提升、招聘服务、劳动密集型小微企业贷款、企业吸纳就业社会保险补贴、阶段性降低失业保险费率等政策,引导企业开展职业技能提升培训,提高在职职工技能水平。二是了解用工需求。同企业管理人员开展座谈,详细了解企业用工需求,招工情况。针对用工需求量大、缺工问题相对突出的企业,详细收集岗位信息向县劳动就业服务中心反馈,通过公开招聘、民办人力资源中介机构上门服务等形式,集中力量帮助解决。三是促进技能提升。引导企业从生产经营需求出发,对已经参加以工代训的职工开展“以工代训+X(在岗培训、转岗培训等)”培训,鼓励支持参训人员取得高一级职业证书,提升在职职工技能水平。四是保障劳动权益。向企业经营者、在职职工宣传《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,引导转变经营理念,坚持“以人为本”的可持续发展理念,转变对劳动者的用工方式,依法签订劳动合同、足额支付劳动报酬、缴纳社会保险、建立内部协调机制,从长远利益出发,自觉维护劳动者的合法权益。五是宣传快办行动。按照全省“清事项、减材料、压时限”开展人社服务快办行动要求,主动向企业宣传“秦云就业”微信小程序,引导企业通过线上平台享受人社部门快捷服务。

  合阳县人社局将通过此次活动,解决企业用工和社保方面的困难和问题,真正为企业办实事,进一步优化营商环境,全面提升服务质量和服务水平。(刘凯 雷婷 乔欢)

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