商洛市商南县召开劳动人事争议裁审衔接联席会议

分类：人事劳动仲裁日期：2024-09-18 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

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　　(通讯员：周浩刘艳琳常乐）

　　为进一步加强劳动人事争议案件仲裁与诉讼的衔接、法律适用标准的统一，9月18日下午，商洛市商南县劳动人事争议仲裁委员会与县人民法院在社保大楼四楼联合召开2024年裁审衔接联席会议。县人民法院副院长舒小倩、人社局副局长李祥云及仲裁院全体干部参加会议。

　　会上，双方分别通报了今年以来劳动人事争议案件办理及裁审衔接工作开展情况，对劳动人事争议案件中出现的工伤待遇、养老保险缴纳、确认劳动关系、经济补偿等情况进行专题分析。同时，重点围绕劳动争议案件统一裁审标准、强化仲裁前置等议题进行交流和沟通。双方一致认为，要积极引导当事人通过调解解决劳动争议，从源头上减少劳动争议的发生，确保劳动人事争议案件得到妥善处理，共同构建和谐有序的劳动关系,推动营商环境持续优化。

　　据了解，裁审衔接联席会议是商南县劳动人事争议仲裁委员会与法院审理衔接工作机制的一项重要内容，是优化全县法治营商环境、实现企业发展和维护劳动者合法权益有机结合的重要举措。县人社局仲裁院与县法院计划每年召开1次联席会议，加强多元联动、工作联系和沟通衔接，强化数据共通、信息共享、信息比对，加强劳动争议集体案件风险预判与预防，强化源头治理、依法妥善化解劳动人事争议，积极构建新时代和谐劳动关系。

　　下一步，商南县劳动人事争议仲裁委员会将进一步加强与县法院的交流合作，合力推动裁审受理范围一致、标准统一，推进裁审衔接机制长效化，合力化解劳动争议，促进劳动人事关系和谐与社会稳定。

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