(通讯员:刘新兴 刘永红 审核:魏东)
3月12日至15日,凤县连续四天举办2024年春风行动暨农村劳动力转移就业百日行动招聘会“直播带岗大放送”,通过“凤县融媒”主流媒体阵地,为供需双方搭建精准对接平台。
此次招聘融“政策解读、直播带岗”于一体,前半段由业务骨干详细解读就业、创业、培训、高校毕业生等惠民惠企政策,送上政策“大礼包”;后半段每天3-4家企业现场介绍公司概况、招聘需求、福利待遇等情况,针对求职者关心关注的薪酬待遇、饮食住宿、休息休假、权益保障等问题细致作答。
参与直播带岗的13家企业相关负责人表示,直播带岗相比传统的招聘方式具有更强的互动性,对宣传企业形象、减少招聘成本大有益处。此次通过政府官媒直播,更有号召力、权威性,尤其人社部门前期做了大量工作,精准摸排、研判、梳理供需双方需求,精选企业、精选岗位,广泛宣传动员,关注的人更多、点击量更大、匹配度更高。
此次直播带岗,提供就业岗位1000余个,涵盖操作工、机修工、工程技术员、酒店经理等多个类型岗位,不仅吸引了大量本地求职者参与线上互动,还吸引了不少外地求职者,据初步统计,多平台直播间的总流量达到1.6万余人次。
直播带岗期间,凤县人社局还组织求职意向集中的30余人到甘肃宝徽实业集团锌冶公司实地参观,“沉浸式”体验用工环境,走车间、看操作、提问题,直观地了解公司生产运营、岗位设置、薪资福利和休息休假等情况,10人当场达成就业意向。
双石铺镇李宁已成功入职宝徽集团,他对“线上直播+线下体验”双线送岗的形式赞不绝口。
据悉,凤县建立线上线下回馈机制,直播中未找到合适岗位的求职者,将逐人电话回访,了解其就业意向,“一对一”跟踪服务,帮助其找到合适的就业岗位。
直播带岗为供需双方搭建了无缝对接的“桥梁”,也展现了凤县在改善就业、创业环境方面的新作为、新担当。下一步,县人社局将持续开展综合性、常态化的招聘活动,“线上搭台、线下送岗”双线结合,搭好就业“鹊桥”,当好就业“红娘”,助力求职者与企业双向奔赴,促进更加充分更高质量就业。
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