(通讯员:刘巧娟)
1月11日,陕西省社保局副局长、第七考核组组长阿依帕夏·阿卜杜乌甫尔一行4人赴杨凌示范区养老保险经办处,深入政务服务大厅经办窗口体验办事流程,通过参观党建室、档案室、听取工作汇报、民主测评、查阅资料、个别谈话等方式,对杨凌示范区养老保险经办处2023年度目标责任完成情况进行全面实地检查考核。考核大会由省局失业和工伤保险经办处处长杨晖主持。
考核会上,杨凌示范区养老保险经办处领导班子成员依次进行对标报告和述职述廉汇报。随后阿依帕夏·阿卜杜乌甫尔副局长进行总结点评,她指出,杨凌示范区养老保险经办处能认真贯彻落实省厅省局决策部署,圆满完成年度目标任务,呈现出五个特点:一是党建工作亮点纷呈,二是风险防控严谨有力,三是内部管理扎实有效,四是班子队伍强劲有力,五是服务为民氛围浓厚。
阿依帕夏·阿卜杜乌甫尔副局长就2024年工作提出几点要求和希望:一是强化作风纪律,抓好党风廉政建设。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,严格落实党建主体责任,抓好主题教育回头看,继续保持作风建设永远在路上的清醒,扎实执纪问责,盯住关键岗、抓住关键事、管住关键人,力争在党风廉政建设方面有新举措、新成效。二是全力创新实干,谋划做好重点改革工作。结合《社会保险经办条例》贯彻落实,高效推进“统模式”改革、疑点数据库建设和深化“一件事一次办”集成改革、社保政策的宣传工作,继续把好的工作措施落实执行好。三是创新服务方法,抓好经办服务。持续深化“三个年”活动,按时足额发放养老保险待遇,认真落实全民参保、精准扩面工作要求,不断提升群众的幸福感、满意度。四是抓好风险防控,确保安全规范。持续开展社保基金管理巩固提升行动,从源头上遏制基金安全风险,助力全国社保“一本账”工作,赋能社会保险全国统筹工作。
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