5月19日,延安市工伤保险经办中心主任闫彬一行深入黄龙调研工伤保险提升年工作,实地听取了该中心工伤保险提升年工作情况有关汇报,并就有关问题提出了重要指导意见。
今年以来,中心认真贯彻落实2022年度社保基金管理提升年行动实施方案等有关文件精神,把提升年工作要求作为中心工作的总抓手,全面规划,加强领导,强化措施,伤保险的各项工作已经全面铺开,各项任务也在有序推进,发展态势良好。
闫彬在听取汇报后,对该中心工伤保险预防工作、提升年工作、经办工作予以肯定,并对下一步工作提出了指导意见。一是岗位设置要合理。要合理利用现有人员资源,配置合理的岗位不兼容的审核机制。二是参保登记要全面。通过宣传,做到应保尽保。三是待遇审核要谨慎。注重待遇审核流程,增强环节之间的相互制约。四是稽核内审要留痕。通过定期、不定期的内审稽核,实现稽核内审落实到行动和档案中。五是财务对账要月清。通过与财政、税务的三方对账,做到账务笔笔有源头,条条知去路。六是银行签约要完善。尽快落实于支出户银行的签约工作,明确银行违约责任。
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