帮助困难人员就业，4大举措助力

分类：发布会日期：2024-10-26 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

A+
A-

　　10月25日，人力资源社会保障部举行2024年三季度新闻发布会，介绍2024年前三季度人力资源和社会保障工作主要进展情况，并回答记者提问。

　　总台央视社会与法频道记者：请问在帮助困难人员就业方面，人社部有哪些针对性的措施？

　　人力资源社会保障部就业促进司副司长陈勇嘉：

　　加强困难群体就业帮扶，是守牢兜住民生底线的重要举措。近年来，人力资源社会保障部门加强对大龄、残疾、较长时间失业等困难就业群体的帮扶工作，推动健全了及时认定、优先服务、精准帮扶、动态管理的就业援助工作机制，提升就业援助的精准性、可及性，助力困难人员就业。

　　一是开展精准式对象认定。盯紧大龄、残疾、较长时间失业等人员，根据其就业困难程度，及时认定为就业困难人员，实现就业援助对象精准发现、就业需求动态掌握。同时，根据经济社会发展情况，动态调整人员范围，推动应纳尽纳、应帮尽帮。

　　二是实施一对一个性化帮扶。依托就业信息一体化平台，建立精准帮扶台账，做到人员底数清、就业能力清、就业意愿清、服务需求清。广泛收集适合援助对象的城乡社区岗位、急需紧缺岗位、灵活就业岗位，以及低门槛、有保障的爱心岗位，形成岗位清单。结合援助对象的特点，开展个性化的职业指导，确定差异化的帮扶举措，提供针对性的岗位推荐、技能培训和创业服务。

　　三是落实两优惠、三补贴政策。“两优惠”即对援助对象到企业就业或自主创业的，按规定落实税费优惠和创业担保贷款即贴息优惠。“三补贴”即对援助对象到企业就业、灵活就业的给予社保补贴，对参加培训的给予职业培训补贴，对无法通过市场化渠道就业的，通过公益性岗位兜底安置，并给予岗位补贴。

　　四是强化“回头看”跟踪服务。对经帮扶就业的及时了解掌握岗位适应情况，帮助解决实际困难，对享受援助政策期满的提前开展评估，做好后续服务衔接。坚持日常援助与集中援助相结合，开展就业援助月等专项服务活动，集中送政策、送服务、送岗位。

　　下一步，我们将继续把困难人员就业兜底帮扶摆在就业工作的突出位置，加大工作力度，用心用情做好各项工作。

（来源：人社部）

期待您的关注.png

陕西城乡劳动就业报刊网.png

版权声明

本网原创，未经许可，不得转载。【注：凡注明“来源：XXX（非陕西城乡劳动就业网 sxcxldjy.com）”的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责；如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。邮箱：782481785@qq.com】

上一篇：维护劳动者合法权益！加强人力资源市场规范管理要做...

下一篇：全力推进就业目标任务完成！来看五个“着力”