大荔县人社干部“走出机关 服务一线”全力推进人社工作进园区

分类：市县报道 日期：2023-10-23 来源：陕西城乡劳动就业报刊网 浏览：
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　　（通讯员：师红云）

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　　近期，大荔县人社局按照省、市人社工作进园区及“五进”工作要求，本着“无事不扰 有呼必应”的工作原则，全力聚焦就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系等事关企业和群众切身利益的重点工作，成立9个工作组，由科级干部带队，走出机关，服务一线，全力推动人社各项政策落地落实。

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　　加强政策宣传。利用镇（办）工作例会、村镇集会、企业座谈会等多种形式，深入镇村、社区、企业讲解人社政策服务事项清单。累计入户120户，发放宣传册、明白卡、口袋书、宣传品2万余份。

　　掌握企业需求。针对经开区企业及县域重点企业进行分组摸排，摸清企业经营现状、用工规模、发展瓶颈和享受人社政策等情况。从企业吸纳就业、劳动合同签订、社保缴纳等方面了解企业发展需求。截至目前，已深入园区30余家企业，需人员招聘、享受社保补贴、减免税收及享受吸纳就业补贴共24家。目前已为园区企业开展专场招聘会2场，为2家企业和46名创业人员办理小额贷款1000万元。

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　　建立问题台账。与企业、个体工商户、务工人员、镇村干部、群众面对面交谈，了解不同对象在政策享受中的意见建议，实行“一企一档 一人一档”精细化台账，强化“一对一”跟踪服务，共收集各类问题需求53个。

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　　逐项解决回应。对不同征集对象的问题清单，及时做好解释说明并积极回应，对需协调解决的问题，做好跟踪服务。同时研讨经验做法，制定整改措施，优化经办流程，强化精准服务。

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　　下一步，大荔县人社局将加强与园区、与企业沟通协作，以“人社工作进园区”为总牵引，深入厂房、进入车间、走村入户，将政策“及时雨”下到位、服务“雪中碳”送到点，用心、用情、用力为各类企业和求职群众办好实事，全力当好支持企业发展和重点群体就业的“娘家人”。


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