大荔县人社局：荣获2022年度5个奖项

分类：奖牌闪耀日期：2023-02-21 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

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　　2023年2月20日，渭南市人力资源和社会保障工作会议暨“三个年”活动动员会召开，大荔县人社局荣获“全市综合工作成绩突出县”、“就业工作成绩突出县”等5个奖项。

　　筚路蓝缕，春华秋实。2022年，大荔县人社局始终坚持“红心向党就业惠民”工作主线，以市委主题实践活动为统揽，以“大比拼创实绩”行动为抓手，紧扣县委县政府总体思路，牢牢扛起稳就业、保民生、优保障、聚人才、促和谐的职责使命，各项工作均取得了明显成绩，扎实有效地推动了人社事业高质量发展。

　　就业创业亮点纷呈。创新开展劳务品牌建设培训暨推进会，对我县劳务品牌培育工作进行深入调研，充分结合县情，精准定位，持续加大“大荔焊工”“同州月嫂”“秦东人力”“荔农商务”等培训品牌培育力度，逐步树立“一校一品牌”培训模式；围绕新技工、农业技术员、家政服务、育婴师等紧缺实用型技能，开展精准培训。我县职业技能培训学校9家，探索打造特色劳务品牌，采取培训加就业一体化发展模式，将培训合格且有就业意愿的农民工及时派送上户，实现就业。

　　人事人才服务高效。搭建引才平台，建立校企合作培育机制，组织县重点企业与与省内高校开展校企合作对接活动，设立重点企业就业实习实践基地6个，推动实现“工学一体化”人才培养模式。落实人才激励政策，鼓励各类人才来荔就业创业。

　　社会保障扩面达标。坚持以人民为中心，加大民生工作统筹力度，不断增强人民群众的获得感幸福感。社保扩面征缴效果显著，超额完成市局下达的年度目标任务。城乡居民养老保险人均缴费连续五年大幅度提高，创历史新高。

　　根治欠薪维稳保障。以推广应用工程建设领域农民工工资支付监管系统为抓手，规范用人单位农民工工资支付行为。处置欠薪信访问题，做到有诉必应、有应必果。开展欠薪信访积案化解专项行动，对劳动者投诉信访案件认真查处，做到接案一起，受理一起，结案一起。确保不发生因欠薪引发的群体性事件、极端事件和重大舆情事件。

　　急民所急，打造短工大本营“零工市场”。全县目前建成三个“零工市场”，累计服务咨询2300余人次，提供就业岗位1930余个；首次实现了“市场+工厂+家庭”居家就业新模式，切实帮扶零工人员实现就业，有效破解就业创业难题。

　　大荔县一个创业园中园、两个劳务服务站、三个零工市场、四个劳务品牌、五个社区工厂。工作大会上点评表扬了大荔县人社局通过“一二三四五”科学布局，实现了就业创业保增收，就困帮扶见成效，构建“智慧人社”新格局，打造人才新高地。

　　民心所向，政之所行。2023年，县人社局将一如既往扛牢政治机关和民生部门的政治担当，紧紧围绕县委、县政府决策部署，深入贯彻党的二十大精神，坚持敢字当头、拼字为要、抢字为魂、实字为本，奋勇拼搏、砥砺奋进，持续抓好就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系、政务服务等各项工作，奋力开创新时代人社工作新局面，为描绘“大美大荔、共同富裕”新画卷贡献人社力量。

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