招聘活动不断线,就业利民送岗位 西安市雁塔区人社局一直在行动!

  今年来,西安市雁塔区人社局将“稳就业”和“保居民就业”作为工作的重中之重,聚焦解决群众就业,提升群众收入这一根本性目标,在做好疫情防控的同时,以线上招聘活动为主,广泛收集用人单位招聘需求,通过多种渠道将就业岗位送到群众身边和手中,全力以赴做好求职者就业帮扶.截止11月10日,共举办各类型招聘活动68场.其中网络招聘会46场,进高校招聘会2场,区级现场招聘会1场,直播带岗2场,组织各街道开展社区招聘会15场,开展“家门口就业”进社区主题招聘会2场.总共服务用人单位2489家,提供岗位46698个,达成初步就业意向2000余人。

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  疫情期间,作为招聘活动最重要的形式一网络招聘会,是西安市雁塔区人社局向求职者输送岗位的有效手段.为了保证大家随时打开手机就能搜寻就业岗位,区人社局以每周一场的频率,确保招聘不断档.同时,通过订阅号发布、基层转发、开会宣传等多种形式向辖区广泛推送西安市雁塔区人社局的网络招聘平台,努力使广大求职者在需要就业时,有门路,有方向。

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  传统的线下招聘活动作为网络招聘会的有益补充,以及人社系统政策宣传的必要窗口,是西安市雁塔区人社局不能放弃的阵地,在本地疫情形势平稳时,西安市雁塔区人社局组织了优质民企,提供100余类工种,500余岗位,在雁塔区人气最旺的小寨商圈开展了今年首场线下招聘会,帮助求职者与用人单位面对面交流。

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  高校毕业生,是就业帮扶的重要群体。西安市雁塔区人社局除了为在校大学生提供线上线下各类招聘服务外,还为826名大学生提供就业见习岗位,以见习促就业。

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  科研院所、大型国企等重点企业吸纳就业能力强,是西安市雁塔区人社局重点服务的对象.有别于普通的网络招聘会,雁塔区人社局将企业相关负责人邀请至直播间,通过当下最喜闻乐见的形式,以直播带岗的方式,向求职者详细介绍招聘信息.每次观看量数10万,深受求职者好评。

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  能让群众在家门口就业,是西安市雁塔区人社局在疫情期间追求的目标,区人社局组织雁塔辖区各类企业,走进各社区,为群众把就业岗位和就业指导送到身边.同时,区人社局在“秦云就业”小程序中开办了雁塔专区,使群众定位在雁塔就可查找身边最近的用人单位。

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  就业是民生之本,尤其在被疫情影响的当下,转变帮扶形式,加强帮扶精准度,对于解决群众就业,进而提升群众的劳动收入更是必不可少的要求.西安市雁塔区人社局在区委、区政府的正确领导下,进一步拓宽服务广度,不断提升服务精度,以人民群众的满意为终极目标,切实提高群众收入,增加就业岗位贡献人社力量。


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