(通讯员:胡子平 常乐)
为进一步规范工程建设领域劳动用工行为,保障农民工合法权益。近期,商洛市商南县人社局积极响应国家及省市相关政策要求,在全县范围内启动了2025年在建工程建设领域“八项制度”专项检查活动。此次专项检查以深入实施农民工实名制管理、工资专户、工资保证金、工资按月支付、工程款支付担保、施工过程结算、施工许可、维权信息公示等“八项制度”为抓手,全面排查工程建设领域存在的欠薪隐患。
商南县人社局高度重视此次专项检查工作,迅速成立了专项工作组,组织骨干力量深入全县各在建工程项目、用工企业进行全面排查。专项工作组通过查阅劳动合同、考勤记录、工资发放表等资料,实地查看实名制系统安装运行、维权告示牌设立等情况,对“八项制度”落实情况进行全面排查。同时,针对存在欠薪隐患的用人单位实行重点检查,下达“限期整改指令书”,并责令其限期整改到位。
在专项检查过程中,商南县人社局仲裁院工作人员还注重加强宣传引导工作。通过悬挂横幅、张贴海报、发放宣传彩页等方式,深入宣传《劳动法》、《劳动合同法》、《保障农民工工资支付条例》等法律法规,提高用人单位和劳动者的法律意识。同时,针对施工单位对于工资监管支付平台系统操作不熟悉的问题,进行现场答疑解惑和演示操作,确保“八项制度”得到有效落实。
下一步,商南县人社局仲裁院将继续加大工作力度,深入推进“八项制度”落实。一方面,将加强宣传教育和培训引导工作,提高用人单位和农民工的法律意识和维权能力;另一方面,将加强与公安、法院等部门的协作配合,严厉打击恶意欠薪行为;同时,还将依托劳动监察“智慧平台”对企业用工情况进行动态监测和预警,确保欠薪问题得到及时发现和解决。通过这些举措的实施,商南县人社局将努力营造全社会关心支持保障农民工工资支付工作的良好氛围,为构建和谐稳定的社会环境作出积极贡献。
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