(通讯员:肖海莲)
近年来,柞水县人社局坚持把稳就业、保民生作为首要任务;把优化营商环境、提升服务水平作为重中之重,认真贯彻执行省、市关于千户企业培育行动的工作部署,广泛开展企业培育行动。
一是送政策上门服务,提升民生温度。柞水县人社局始终坚持主动为企业办实事、解难题,采取主动上门宣讲、线上集中解答、编印成册发放等方法,送上人社政策上门服务,为构建更稳定的市场主体发展平台。
二是营造和谐关系,提升企业管理水平。活动开展以来,先后对多家企业绩效工资制度、集体合同签订等进行了督察整改,建立完善了协商沟通机制和利润分配机制,形成了企业与职工利益与共的新模式。
三是注重示范引路,发挥带动效应。为切实提高企业劳动用工管理水平,打造具有影响力的劳动关系和谐企业典型,柞水县协调劳动关系三方委员会高度重视此项工作,认真审核培育企业的劳动用工制度建设、劳动合同签订率、社会保险参保率等情况,向市人社局推荐大西沟矿业有限公司等家企业为柞水县“和谐同行”培育企业。
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