职业年金制度是多层次养老保障体系中“第二支柱”的重要组成部分,有效弥补新老制度间的待遇差,确保了改革后退休人员待遇的“合理衔接、平稳过渡”。自机关事业单位职业年金制度运行以来,2014年10月至2019年12月期间,丹凤县采用“虚实结合、虚账记实、实账实收”的“混合记账”模式,其中:财政全额供款单位的单位缴费部分采用虚拟记账方式,个人部分采取实账记账方式。从制度多年运行实际来看,这种“虚实结合”的方式记账,有效缓解了当期财政支出压力,确保了制度平稳运行,但虚账数额逐年增大、虚实记账存在利息差、经办效率不高等问题也不容忽视,因此2020年以来,丹凤县采用“虚账实收”模式,即财政全额单位的单位部分采取实账缴费方式,切实保障机关事业单位人员切身利益,真正做到“为参保人员办实事”。
2024年以来,为保障机关事业单位退休“中人”合法权益,进一步提高机关事业单位职业年金经办服务水平,丹凤县机关事业单位养老保险经办中心提前谋划、主动作为,积极协调县财政局等相关部门,推动机关事业单位职业年金单位缴费部分记实工作。从2024年1月起,丹凤县全额供款机关事业单位参保职工职业年金单位缴费部分1900万元纳入财政预算,按月实账归集;2014年10月至2019年12月期间的职业年金单位缴费部分仍做记账处理,采取“退一补一”的办法,逐年化解存量。
机关事业单位职业年金虚账记实工作有序推进,一方面减少了记账部分记实的业务经办环节,缩短了退休待遇核定、关系转移、账户清退等业务的时限,便捷了经办机构对职业年金个人账户的管理,有利于维护参保人员的权益。另一方面,随着职业年金实账投资收益日益增多,及时进行虚账记实,有效减轻了县财政后期支付职业年金记账部分本金及利息的负担。下一步,丹凤县机关事业单位养老保险经办中心将把推进职业年金记账部分记实工作作为践行“人民利益至上”宗旨的具体体现,促进职业年金制度高质量、可持续发展。
(通讯员 赵楠)
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