(通讯员:冯勋 冯犀)
就业是民生之本,做好高校毕业生就业工作尤为重要。2022年以来,安康市人力资源和社会保障局先后提请安康市人民政府出台了《新时代安康市就业工作目标责任制(试行)》,安康市就业工作领导小组印发了《关于进一步做好高校毕业生等青年留安就业创业工作的通知》《安康市支持大学生等青年创新创业若干措施》,通过建立健全就业促进机制,形成纵向到底、横向到边的就业工作目标责任体系,提出一揽子促进高校毕业生等青年留安就业创业和支持创新创业具体政策举措,切实加强高校毕业生就业创业。
2022年7月,从西安医学院医学检验技术专业本科毕业的陈金三,通过紫阳县人社局推荐到紫阳县人民医院检验科参加就业见习,其专业素质过硬,能认真学习、虚心请教,很快就较为熟练的掌握业务知识,由于在见习期间表现优异,得到了见习单位的一致认可,见习单位与其提前终止就业见习,签订了劳动合同,解决了就业。今年以来,安康各级人社部门通过宣传政策、提前谋划、合理安排,高校毕业生报到登记、档案托管井然有序。截至9月22日,2022年离校未就业高校毕业生就业管理系统已登记10841人,实现就业7292人,登记就业率67.26%,跟踪回访率99.4%。
针对有“131”服务需求的未就业高校毕业生,能够及时提供1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会。今年,毕业于西安明德理工学院的夏文轩,在报到登记时提出有就业见习需求,安康市创业就业服务中心工作人员便主动与其联系,宣传就业见习政策、推荐岗位,使其在2022年7月与安康市发改委签订了为期半年的就业见习协议,顺利参加就业见习。“很高兴能在市直机关参加就业见习,不仅有见习补贴,还能使我开阔眼界,得到全方位锻炼,在工作之余,也能安心学习,积极备考。”夏文轩开心地说道。
安康市各级人社部门在积极开展跟踪联系时,能够因人施策,开展“一对一”精准帮扶。武汉工商学院2022届毕业生文霞,因受疫情影响,学校没有开学,也没有办法组织毕业考试,一直呆在家中的她,看到宁陕县人社局推送的《2022年高校毕业生就业创业服务清单》,便联系工作人员咨询就业问题。工作人员详细了解她的基本情况和个人意愿后,为她推送了就业岗位,使得其在恒宁特电子科技有限公司顺利就业,目前工作稳定。“特别感谢宁陕县人社局为我推送就业岗位,解决了我的就业问题,我对工作人员细致入微的工作方式充满感激”,文霞激动地说到。“我们将继续为更多有需要的高校毕业生提供细致周到的就业服务,帮助他们就好业、好就业。”宁陕县创业就业服务中心副主任赵珉表示。
在做好2022届未就业高校毕业生就业服务的同时,安康市各级人社部门积极做好离校2年内未就业高校毕业生就业帮扶工作。2021年从湘潭大学兴湘学院毕业的柳子艳,通过“安康市人力资源市场”微信公众号了解到关于高校毕业生就业见习政策后,积极报名参加,于2021年8月开始在安康市创业就业服务中心参加为期一年的就业见习。在见习期间,积累了工作经验,提升了工作能力;就业见习结束后,积极向其推介岗位信息。2022年9月,在就业见习结束后一个月,顺利入职安康市恒口示范区投资发展集团有限公司。
据了解,2022年以来,安康市各级人社部门积极开展“公共就业服务进校园”活动,落地落实落细各项创业就业政策,共征集就业见习岗位5249个,上岗参加就业见习1228人,发放就业见习补贴463.9万元,发放一次性创业补贴329.3万元,高校毕业生社会保险补贴3.68万元,一次性扩岗补助3.15万元,为1481名2022届毕业生发放求职创业补贴148.1万元,为大中专毕业生发放创业担保贷款10笔249万元,为8家陕西安康大学生创业孵化园入园企业发放优惠政策补贴3.8万元,受理1710名2023届毕业生求职创业补贴申请,经审核,拟为1673名毕业生发放167.3万元。
下一步,安康市将聚焦2022届离校未就业高校毕业生及毕业两年内未就业高校毕业生等重点群体,强化跟踪对接,落实帮扶措施,广泛开展“人才夜市”“直播带岗”“直播求职”等活动,加密招聘会举办频次,扎实开展离校未就业高校毕业生跟踪联系与就业服务,及时受理、迅速拨付各项补贴资金,切实助力高校毕业生更高质量、更加充分就业。
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