汉中市人力资源服务行业协会与市人力资源社会保障局举行座谈会
2024年12月30日，汉中市人力资源服务行业协会与汉中市人力资源和社会保障局举行了一场别开生面的座谈会。
参加座谈会的有市人社局的主要领导、分管领导及相关科室负责人，协会会长、副会长，部分理事以及会员单位代表，会议由协会协调人主持。
会上，首先组织学习了《关于进一步加强人力资源市场规范管理的通知》文件精神，强调了规范市场秩序、提升服务质量的重要性。随后，协会会长详细汇报了协会2024年的工作完成情况，并对协会2025年计划完成的重点工作进行了说明，提出了协会未来发展的目标和方向。
在交流环节，会员代表们踊跃发言，分享了各自在人力资源服务领域的经验和做法，同时针对当前存在的问题提出了一些意见和建议。人社局相关科室负责人认真听取了会员代表的发言，并逐一进行了回应，双方进行了深入交流和互动。与会代表一致感谢人社局在过去一年中对协会工作的大力支持和指导。
市人社局陈国英副局长在讲话中，充分肯定了协会一年来的工作成绩，并对下一步协会如何围绕人社局中心工作开展就业创业帮扶提出了具体要求。
最后，市人社局党组书记、局长李本福在总结讲话中，对协会未来的发展提出了五点希望和要求：
一是要求协会加强学习，要重点学习习近平总书记讲话精神，将其作为协会和人力资源机构学习的纲领性文件，指导协会各项工作开展。
二是加强行业自律，规范市场秩序。协会要发挥行业引领作用，加强依法管理，推动行业自律，共同维护良好的市场秩序。
三是提升创新意识、增强核心竞争力。鼓励协会成员在技术创新、业务模式创新、开展合作创新以及培训提质等方面下功夫，不断提升自身的核心竞争力。
四是加强服务意识的提高，促进高质量充分就业。特别是在技能培训、就业服务、权益保障三大业务上，要下大力气，不断提升服务水平，为劳动者和用人单位提供更加优质的服务。
五是加强合作，实现共享共赢。希望协会成员之间加强交流合作，实现资源共享、优势互补，共同推动汉中市人力资源服务业的高质量发展。
此次座谈会的召开，进一步加深了汉中市人力资源服务行业协会与市人社局之间的沟通与协作，明确了协会今后的发展方向和思路，为汉中市人力资源服务业的健康发展奠定了坚实基础。
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