白水县人社局“五强化”提升档案管理

分类：人力资源市场日期：2023-09-07 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

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　　为进一步加强档案信息安全，提高干部人事档案的管理水平，使干部人事档案工作迈上了新台阶，白水县人社局多措并举强化档案信息安全管理。

　　强化基础建设，夯实信息安全。充分利用档案信息化优势，积极安装防盗门、购置温湿度计、档案消防设施等安全设备，进一步提高档案安全系数，确保档案安全。

　　强化安全学习，提高安全意识。将档案信息安全学习纳入干部职工学习议程，切实加强档案信息安全理论、档案涉密保密知识的教育培训，进一步提高档案信息安全意识，树立科学的档案信息安全理念。

　　强化制度建设，促进规范管理。修订完善《档案信息安全管理制度》，建立档案室封闭式管理，确保闲杂人员等均不能出入档案室。为实现人事档案管理的规范化，切实做到：一是收集归档程序化。建立健全干部人事档案材料的收集归档程序，并随时关注干部信息变动，与材料形成部门保持密切的联系，确保信息反馈及时与准确。二是整理鉴别规范化。在档案整理工作中严格按照规定，认真细致地鉴别、整理加工，做到档案材料排列有序、层次清楚、加工合理、目录清楚、字迹工整、装订整齐。

　　强化涉密管理，确保信息安全。加强档案信息涉密管理，规范档案信息公开保密范围，确保“涉密信息不公开，公开信息不涉密”，切实消除档案信息泄密隐患，确保档案信息安全。

　　强化专业教育，推进人才培养。积极组织档案干部参加省市档案信息化建设培训，着力培养一批适应现代档案信息发展需要、掌握一定现代档案信息科技的档案人才，为推进档案信息安全建设夯实人才智力基础。

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