为搭建用人单位与求职者沟通的桥梁与纽带作用,拓展就业市场,促进大荔县卫生系统人力资源与优化配置工作,大荔县人才交流服务中心采取线上线下搭平台,精准服务促进全县高校毕业生就业。
线上招聘不间断
为了做好疫情防控常态化下卫生健康行业人才流动与优化配置,大荔县人才交流服务中心召开卫生类专场线上招聘会,我们通过在大荔人才公众号、微大荔、广场广告屏等宣传平台发布用工信息,提高卫生专业技术人员的知晓率。
建立点对点岗位信息库
对电话咨询的求职者,专人负责登记造册,按照求职者所学专业、就业意向进行分类整理,进行实名登记。同时,摸清县城三大医院以及乡镇卫生院的岗位需求,按照求职者的求职信息,进行就业推荐,为企业和求职者搭建精准对接平台。
创新服务机制,搭建线下需求平台
创新就业服务理念和工作方法,增强人才服务工作的针对性,打破人才需求的“鸿沟”。一是我们将登记的45位求职者信息进行分类,按照学历、专业、求职岗位等分别造册;二是整合所有用人单位的需求信息,按照求职者的需求有针对性的提供给用人单位,点对点推送就业服务,促进需求双方互利共赢。
下一步,大荔县人才交流服务中心将继续充分利用线上、线下等多种方式,搭建供需对接平台,为用人企业及求职者提供更便捷、高效的就业服务。(肖红)
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